Systemische Führung in der Praxis
Mit dem Führungskompass die Zukunft sichern. Worauf kommt es an und welche Dimensionen sind zu beachten?
Führungskultur im Unternehmen gestalten
Wie Sie durch eine gezielte Ausrichtung des gelebten Führungsverständnisses auf Unternehmensstrategie und Organisation die Unternehmenskultur und Unternehmensleistung stärken können
Führung als Mannschaftsleistung: Einblicke in das systemische Führungsverständnis
Was bedeutet es, Führung als Mannschaftsleistung zu verstehen? Wie gelingt Führung, die die Unternehmensleistung und Kultur stärkt? Und welche Leadership-Qualitäten sind dafür entscheidend?